Engineering Manager, Kirchhoff Automotive Deutschland GmbH
Meine persönlichen Anmerkungen zur Zusammenarbeit:
- stimmiges Gesamtkonzept
- hohe Authentizität in Darstellung und Handlung
- keine Standardseminare, kein Konzept aus der Schublade
- lebendige Seminargestaltung, keine Langeweile
- in der Seminargestaltung keine festen Strukturen, jedoch niemals den roten Faden verlierend
- ein forderndes, fast schon leicht provokantes Auftreten ermutigt die Teilnehmer zu intensiver Mitarbeit => dies jedoch bei hoher Glaubwürdigkeit des Dozenten
- fordert zu aktiver Mitarbeit auf
- kennt keine Zwänge, ist sich aber auch für nichts zu schade
- Inhalte der Seminare werden aktiv erarbeitet, Seminarunterlagen werden ggf. je nach Seminarverlauf noch ergänzt bzw. angepasst
- Tagesgeschäft / Problemstellungen der Teilnehmer werden abgefragt und mit den Seminarinhalten eingebunden
- prozentuale Verteilung der Seminarinhalte im Verhältnis firmeninterne Themen zu Standardthemen: 80:20
Das Thema „Verinnerlichung“ der Seminarinhalte erhält durch die Art und Weise der Darlegung eine andere Dimension, Themen werden intensiver aufgenommen, dadurch wird letztendlich ein nachhaltigeres Gesamtverständnis erreicht.
Referentinnen Personal- und Organisationsentwicklung, PhoenixContact GmbH & Co. KG
In unserem Unternehmen verstehen wir uns als Berater der Führungskräfte bei Fragen rund um Veränderungs-, Entwicklungs- und Klärungsprozesse. Gerne arbeiten wir in diesen Prozessen mit der Manufaktur für Wachstum zusammen. Die Vielfalt, die uns seitens Herrn Stockhausen geboten wird, passt optimal auf unsere verschiedenen Zielgruppen. Jeder Prozess wird individuell mit uns entwickelt und gestaltet – es gibt keinen Standard. Die Haltung uns gegenüber ist sehr partnerschaftlich. Im Vordergrund steht für ihn das Interesse am Prozess und den Menschen und nicht die Akquise weiterer Beratertage. Die Menschen der Manufaktur für Wachstum versuchen sich im positiven Sinne überflüssig zu machen, sie versuchen in allen Entwicklungsfeldern die Eigenverantwortung zu forcieren und dabei zu unterstützen.
Geschäftsführer, IHK-Bildungsinstitut Hellweg-Sauerland GmbH
Die von Herrn Stockhausen konzipierten und seitdem erfolgreich durchgeführten Workshops haben sich bewährt. Unsere nach jedem Training durchgeführten Evaluationen unterstreichen und belegen die kontinuierlich hohe Qualität und die Praxisnähe seiner Konzepte. Hervorzuheben ist seine Bereitschaft, auch mit Kleinstgruppen zusammen zu arbeiten, um so die Lerneffizienz zu erhöhen und um einen nachhaltigen Effekt zu erzielen. Wir freuen uns auf weiterhin gute und erfolgreiche Zusammenarbeit.
Key Account Manager
Ich möchte mich für die freundliche und kompetente Zusammenarbeit und Beratung der letzten Seminare bei Ihnen bedanken.
Vor allem Ihre Flexibilität, individuell auf die Bedürfnisse der Teilnehmer einzugehen, ohne das Ziel des Workshops „Kommunikation“ zu verlieren, finde ich immer wieder beeindruckend. Gerade der ganzheitliche Ansatz, die Kommunikation als Firmenphilosophie und –strategie zu sehen, empfinde ich in der heutigen Zeit als eines der wichtigsten Führungsinstrumente. Auch bei trockenen Themen kommt keine Langeweile auf, da die Inhalte, kreativ und mit einer Portion Spaß versetzt, viel Freude bereiten.
Als Fazit: Sehr lehrreiche, kompetente und kreative Seminare, in denen der Spaßfaktor nie zu kurz kommt. Ich wünsche Ihnen und Ihrem Unternehmen viel Erfolg und ein „Wachstum“ mit Freude.
Personalleiter, HEWI Heinrich Wilke GmbH
Der Umgang mit Menschen, die Haltung, welche dabei zum Ausdruck kommt und die Atmosphäre, machen es in der Ausbildung leicht, zu vertrauen. Damit hat Stephan Stockhausen bewirkt, dass ich mich auf »Eisflächen« begebe, um die ich bisher einen Bogen gemacht, mich nicht raufgetraut habe. Und siehe da: das Eis hält, das Ufer sieht vom See her anders aus, die Luft ist frisch und klar. Ich schaue nach, was unter dem Eis ist, manchmal knackt es verdächtig. Im Ausbildungsprozess passiert viel mit mir und ich danke für den Anstoss, die Möglichkeit, den Raum und nicht zu vergessen: die Rettungsleine für den Notfall.
Head of Marketing and Sales, PHOENIX TESTLAB GmbH
Herr Stockhausen hat gepredigt, dass unser Hirn täglich seinen Kick benötigt.
Ich bin neugierig und immer für ein Abenteuer zu haben, dass ist mein Kick.
Sie haben mich eingeladen in ein emotionales Abenteuer mit mir selbst aufzubrechen und ich habe es angenommen.
Es macht mir Freude in diesem Feld zu experimentieren und täglich auszuprobieren wie es weiter geht.
Das Feedback von meinem Umfeld (inklusive Familie) ist bisher ausnahmslos positiv.
Danke für die Anregung und Begleitung.
Vertriebsdirektor Postbank, heute Dieter Meier Coaching & Training
Im Vordergrund stand für mich, Menschen anleiten zu können, sich selber zu entwickeln und selbst entscheiden zu lassen. In diesem Kontext war es mir außerordentlich wichtig, erst an meinen eigenen Minenfeldern zu arbeiten, bevor ich in die Selbstständigkeit wechseln wollte.
Bei der Manufaktur für Wachstum fand ich eine hochwertige Ausbildung, die sich nicht vorrangig mit der Technik beschäftigte, sondern mit dem Umgang mit Menschen. Die Vorgehensweise der sehr wertschätzenden Coaches und Trainer war begleitend und eher beobachtend, sie brachten uns Teilnehmer ins Erfahren und sorgten damit für einen hohen Lernfaktor.
ehemals Geschäftsleitung, Credit Agricole Bank Luxembourg S.A.
Während der Ausbildung hatten die Trainer und Coaches immer ein offenes Ohr für Kundenwünsche, sorgten ebenso für eine schnelle Integration. Sie boten einen roten Faden, gute Vorbereitung und Bereitschaft Änderungen vorzunehmen, wenn sie den gemeinschaftlichen Zielen dienten. Die Arbeitsatmosphäre war locker, das Eis schnell gebrochen. Die Trainer standen jederzeit für Fragen zur Verfügung, waren verständnisvoll, zeigten Freude an ihrem Beruf und waren sehr kreativ bei der Ausführung. Sie zeigten gleichermaßen den Willen, dass sich der Ausbildungsteilnehmer konkret weiterentwickelt. Die Ausbildungsmodule waren stimmig, fachlich und emotional. Die Übungen dienten der Auseinandersetzung mit der Theorie bzw. der Verinnerlichung. Manchmal sind die Inhalte durch die eigene Betroffenheit sehr tief gegangen. Ich wurde darauf gestoßen, mich mit Menschen auf einer neuen Ebene auseinanderzusetzen.
Projektleiter, HAZ Arbeit + Zukunft, Hattingen
Mit der Manufaktur für Wachstum zu arbeiten hieß für mich, Spaß am Lernen zu haben. Die Atmosphäre in den Seminaren war einladend und ich habe mich jederzeit wohl gefühlt. Die Trainer waren respektvoll, wertschätzend, fordernd und hatten stets einen Blick für die Teilnehmer.
Es entstand ein Auseinandersetzen mit sich selbst, was sich wie ein roter Faden durch die Ausbildung zog.
Leiter Produktserienentwicklung, Kirchhoff Automotive Deutschland GmbH
Unsere gemeinsamen Trainings sind immer eine Bereicherung für mich.
In meiner Wahrnehmung ergeben diese Einzelbausteine ein für mich stimmiges und hochwertiges Gesamtkonzept:
- Sehr hohe Fachkompetenz
- Aus der Praxis für die Praxis
- Detaillierte Bedarfsanalyse
- Pflege von Details z.B. Inspirationsbrief als Wegweiser (empfinde ich als Superidee)
- Individuelle und umfassende Konzepte (Partner)
- Teilnehmerorientierte Trainings die sich dem tatsächlichen Bedarf und Ziel anpassen
- Erfolgssicherung des Kunden durch Individualcoaching
Zusammenfassend freue ich mich meinen Daumen in Richtung Himmel zu strecken.
Niederlassungsleiter, DIS AG
Der Nutzen dieser Ausbildung liegt ganz klar darin, dass ich mich persönlich weiterentwickelt habe. Ich hatte die Chance, mich zu fragen, was ich will, mich zu reflektieren und über 12 Wochenend-Einheiten intensiv mit mir zu beschäftigen.
Drei Institute hatte ich zur Auswahl. Überzeugt hat mich bei der Manufaktur für Wachstum schließlich der Internetauftritt, die Art und Weise sowie die Freundlich- und Verbindlichkeit im Telefonkontakt.
Gut gefallen hat mir während der Ausbildung der modulare Aufbau. Zu jeder Zeit war klar, was auf einen zu kommt. Ich hatte den Eindruck, das hier hat Hand und Fuß, vor allem das Herzblut und Engagement von Stephan Stockhausen hat mich beeindruckt. Ich habe ihm abgenommen, dass es ihm wichtig war, jeden einzelnen Teilnehmer ein Stück weiterbringen zu wollen.
Aufgrund der allgemeinen Wertschätzung, der familiären und geschützten Atmosphäre wollte sich jeder ausprobieren, das Erlernte professionell üben. Die Zusammensetzung der Gruppe hat mir sehr gut gefallen, denn all diese unterschiedlichen Charaktere konfrontierten mich über den gesamten Ausbildungszeitraum hinweg, mit meinen eigenen Vor- und Nachteilen. Ich habe viel gelernt, wenngleich der Weg manchmal sehr mühsam war. Manchmal wanderte ich aber auch auf meinem persönlichen Hochplateau.
Heute gehe ich besser an Konflikte heran, auch führe ich Gruppen deutlich professioneller. In Zahlen ausgedrückt: Die Menschen um Stephan Stockhausen haben an dieser Entwicklung einen Anteil von 70%.
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